CURSOS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EAD - CERTIFICADO EM CASA!

CURSOS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EAD - CERTIFICADO EM CASA! Membro da Associação Brasileira de Educação a Distância - ABED

O Cursos 24 Horas é uma escola-virtual que busca o aprendizado de seus alunos através de cursos pela internet. Você baixa as apostilas, faz a prova on-line e ao final do curso recebe seu certificado em Casa.

Desde 2002 atuamos no ramo de Ensino pela Internet.
*O Aluno cadastra-se no site, inscreve-se em um curso e efetua o pagamento.
Curso de Departamento Pessoal

Antigamente apenas empresas de grande porte se davam ao luxo de manter um Departamento Pessoal. Porém ao longo dos anos, cada vez mais empresas de médio e pequeno porte tomaram conhecimento da importância de tal departamento.

Seja para recrutar novos empregados, auxiliar os atuais ou cuidar do desligamento, a verdade é que o departamento pessoal está ganhando cada vez mais espaço nas empresas modernas.

Juntamente com o crescimento, surge a necessidade de profissionais capacitados para trabalhar no Departamento Pessoal.

O empregado do Departamento Pessoal moderno deve saber muito mais do que apenas contratar e demitir. É necessário saber quais são os direitos e deveres de empregados e empregadores.

Fazendo este curso online você estará pronto para:

* Executar as principais tarefas envolvidas na rotina de um departamento pessoal;
* Trabalhar de acordo com as principais fontes do Direito do Trabalho;
* Elaborar contratos de trabalho e admissões de empregados das mais diversas categorias;
* Fazer rescisões trabalhistas;
* Realizar corretamente os pagamentos de férias e 13º salário;
* Cumprir com as principais obrigações trabalhistas e muito mais;


Os principais tópicos do curso de Departamento Pessoal são:

* O Departamento Pessoal e o direito
* Direito do Trabalho
* Um breve relato histórico
* Identificação Profissional
* Diferentes formas de contratação
* Terceirização
* Documentação na contratação
* PIS / PASEP
* Documentos de afixação obrigatória
* Jornada de trabalho
* Compensação de horas
* Trabalho noturno
* Trabalho do menor
* Intervalos dentro da jornada de trabalho
* Descanso semanal remunerado
* Faltas e atrasos
* Registro de presença
* Remuneração
* Adicionais
* FGTS
* Folha de pagamento
* Poder disciplinar do empregador
* Falta grave
* 13º Salário
* Férias
* Férias coletivas
* Remuneração durante as férias
* Rescisão do contrato de trabalho
* O aviso prévio
* Homologação
* Prazos para quitação de verbas rescisórias
* Causas de afastamento
* Cálculo de verbas rescisórias
* Conclusão
ACESS E: www.cursosead. pt.tc